Сегодня в Санкт-Петербурге активно развивается ИТ-отрасль: открываются новые компании, расширяется сотрудничество, появляются современные кластеры и ИТ-хабы. Согласно статистике, Петербург занимает второе место по уровню спроса на специалистов в сфере информационных технологий.
Одну из ключевых ролей в части подготовки кадров играют высшие учебные заведения, в которых формируется профориентация будущих специалистов и их экспертность. Петербургские университеты активно включены в сотрудничество с крупным и средним ИТ-бизнесом, которой не только формирует кадровый запрос, но и активно участвует в подготовке перспективных профессионалов, ведь именно будущий работодатель должен выступать ключевым партнёром в данном процессе.
По мнению проректора по учебной работе СПбГУ Марины Лавриковой, современные выпускники вузов и колледжей должны идти на конкретные рабочие места. Выступая на ПМЭФ-2025 представитель петербургского университета обратила внимание, что сегодня в законодательстве об образовании роль работодателя никак не определена, потому вузы самостоятельно вовлекают в работу индустриальных партнёров.
Подобная работа в части сотрудничества как цифровых компаний, так и бизнеса из других отраслей экономики, из года в год даёт свои плоды. В 2025 году в петербургском государственном университете выросло количество заявлений на поступление в рамках целевой квоты, отметил первый проректор по молодежной политике и организации приема СПбГУ Александр Бабич.
«Взаимодействие с представителями бизнеса и промышленности, формирование совместных образовательных программ приводят к позитивной динамике целевой подготовки специалистов. По сравнению с прошлым годом количество заявлений, поданных в университет в 2025 году на места в рамках целевой квоты, выросло на 24%, а количество зачисленных на целевые места — на 28%» — пояснил он.
Для удовлетворения кадровых запросов ИТ-рынка в этом учебном году Санкт-Петербургский государственный университет запустил новые образовательные программы для подготовки топ-специалистов в области искусственного интеллекта и информационных технологий. Соответствующие программы подготовки были разработаны совместно с Минцифры и крупнейшими ИТ-компаниями России.
«В ходе освоения дисциплины студенты участвуют в решении бизнес‑задач, входят в состав проектных команд, а также проходят обязательную стажировку в ведущих компаниях отрасли. Именно сотрудничество с лидерами индустрии является преимуществом обучения в СПбГУ», — пояснили в вузе.
Университетскими партнёрами при подготовке образовательной программы стали крупнейшие ИТ-гиганты страны, а также компании из отраслей телекоммуникаций и финтеха.
В области обеспечения кадрового потенциала преуспевают и другие городские вузы. СПбПУ (Политех) активно сотрудничает с различными местными ИТ-компаниями и крупными предприятиями, работники которых принимают непосредственное участие в образовании студентов. Одни проводят мастер-классы и стажировки, а другие присматриваются к технологиям, которые разрабатываются в стенах университета. Например, к предиктивной аналитике, в основе которой используются собственные нейросети института на основе LLM-модели обучения на концептах.
По словам ректора Политеха Андрея Рудского, сегодня университет активно внедряет практико-ориентированное обучение, которое предполагает выполнение студентами реальных проектов и НИОКР для разных отраслей промышленности.
_68dbe402c4a0a.jpg)
«У каждого университета есть свои формы и форматы обучения, которые плотно связаны с выполнением реальных промышленных или технологических задач», — пояснил Андрей Рудской, выступая на ПМЭФ-2025.
Аналогично с компаниями из сектора информационных технологий сотрудничает и Санкт-Петербургский университет телекоммуникаций им. М.А. Бонч-Бруевича (СПбГУТ). Вуз регулярно проводит встречи представителей бизнеса со студентами, в ходе которых будущие специалисты получают приглашения пройти стажировку и практику или принять участие в программах амбассадорства и проектах поддержки молодых специалистов.
Студентам СПбГУТ также открываются возможности в будущем начать карьеру за рубежом. Например, в странах СНГ. В конце сентября представители одной из узбекистанских телеком-компаний провели переговоры с руководством университета, главной темой которых стали вопросы сотрудничества в области подготовки кадров. Университет сотрудничает с узбекским бизнесом с 2000-х годов, для предприятий создаются специальные учебные программы, курсы переподготовки и повышения квалификации по кибербезопасности и инфокоммуникации.
Тем временем в ИТМО планируют развивать ИИ-образование совместно с крупной отечественной газообрабатывающей компанией. Новая программа бакалавриата поможет подготовить кадры для цифровой экономики и индустриальных компаний.
Активно в обмене практическим опытом со студентами задействовано и правительство Санкт-Петербурга. За прошлый год более 80 студентов вузов и сузов города прошли практику в в подведомственном учреждении комитета по информатизации и связи. Будущие специалисты в сфере информационных технологий принимали участие в разработке ПО и цифровых сервисов, а также анализировали данные и следили за информационной безопасностью.
«В сотрудничестве с ведущими технологическими вузами Петербурга мы создаем условия для того, чтобы талантливые студенты уже во время обучения получали практический опыт. Наша задача — не просто познакомить молодежь с профессией, а показать, как технологии используются в реальных проектах городского масштаба и меняют к лучшему жизни тысяч людей. Такой подход формирует профессионалов, способных работать на благо города и страны, и мы готовы сотрудничать с талантливой молодежью», — пояснила председатель Комитета по информатизации и связи Юлия Смирнова.
