В московском отеле «Swissotel Красные холмы» прошла пресс-конференция с участием вице-президента, главы представительства компании Cisco Systems в странах СНГ Роберта Эйджи. Формально встреча была приурочена к церемонии чествование победителей второй студенческой Олимпиады Cisco по сетевым технологиям, которая дополняет программу, осуществляемую с 1997 года и охватившую уже более ста шестидесяти стран. Но в процессе беседы с представителями прессы были затронуты куда более глубокие проблемы, касающиеся планов и перспектив развития достаточно влиятельной во всем мире компании. Которая в последнее время достаточно активно ведет себя и на российском рынке.
Первая же проблема, о которой пошла речь во время этой встречи, касалась подготовки квалифицированных кадров для нашей страны. Сетевые академии Cisco занимаются в первую очередь тем, чтобы подготавливать специалистов по сетевым технология в вузах той или иной страны. Эта международная программа, которая дает возможность стране подготовить кадры, которые будут в дальнейшем работать в любых компаниях и организациях, занимающихся сетевыми технологиями. А подобных специалистов сегодня катастрофически не хватает не только в России, но и во многих других европейских странах.Дабы подтвердить вышесказанное, присутствующим был представлен доклад компании IDC «Сетевые специалисты в Европе», где была дана оценка тенденций развития рынка специалистов по сетям на нашем континенте в 2004-2008 годах. Из которого следовало, что данные показатели постоянно ухудшаются, и к конечному году проведенного исследования Европа будет испытывать недостаток в 12 процентов специалистов. Тогда как недостаток для страны в 14 процентов уже считается критическим.
К слову, реальные цифры на самом деле могут оказаться намного большими, если брать во внимание людей, которые в силу своих служебных обязанностей не постоянно работают в сетях, но хотя бы четверть своего времени занимаются сетями. Эта цифра в России к 2008 году будет равна 47 процентам. И это очень серьезно, почти критический показатель. Который просто не может не вызывать тревоги.
Что касается вопроса от нашего издания, то автор этих строк попросил Роберта Эйджи рассказать о более масштабных планах компании в России и странах СНГ. В частности, в области реализации мультимедийных сетевых проектов. Ответ был дан следующий.-Вы, конечно же, знаете, что технологии сегодня очень быстро и сильно меняются, и сейчас в области связи мы активно работаем в данном направлении. Рад также констатировать, что большинство операторов связи в вашей стране выбирают наиболее правильные и современные решения. Строят сети нового поколения. Повсеместно началась тенденция строить сети, которые работают на пакетной коммутации. И я считаю, что в ближайшее время возможности здесь вырастут очень значительно. Совсем недавно мы были в Татарстане, где наглядно продемонстрировали, что пакетная коммутация позволит все мультимедийные решения для заказчика обеспечивать на высоком уровне на базе той инфраструктуры, которую мы там создаем. Но, естественно, без обученных людей такие сети строить невозможно. Поэтому мы вкладываем свои ресурсы в то, чтобы расширить инвестиции в обучения. Тем более, что руководство компании убеждено в том, что именно обучение высококвалифицированных специалистов будет одним из самых главных факторов в нынешнем веке для организации успешного бизнеса. И мы обязательно будем продолжать свою работу в данном направлении.
Интересно также отметить, что как было рассказано в ходе пресс-конференции, несколько месяцев назад штаб-квартиру Cisco Systems посетил президент США Джордж Буш, который встретился с руководителями компании и провел совместное совещание с участием нескольких сотен ведущих бизнесменов и политиков страны, где также обсуждался вопрос нехватки высококвалифицированных специалистов в области высоких технологий. Так что данная проблема, пусть и в разной степени, характерна практически для всех стран мира.Не случайно американское бюро статистики опубликовало недавно прогноз о том, что к концу 2012 года спрос на специалистов по информационным технологиям в США вырастит примерно на 50 процентов, так как для них будет создано полтора миллиона новых рабочих мест. В документе, однако, также говориться, что американская система образования сможет заполнить не более половины этих вакансий, поскольку количество студентов, изучающих математику и точные науки, как ни удивительно, но неуклонно сокращается.
В связи с этим в рамках программы Сетевые академии Cisco начата реализация инициативы по привлечению молодых американских специалистов в информационно-технологическую отрасль. Эта многосторонняя инициатива, получившая название Promoting IT Careers, включает в себя стажировку молодых специалистов в компании и проведение других подобных мероприятий.
