По информации из исследования, количество вакансий в ИТ за последний год возросло на 9 %. Наиболее востребованными являются программисты, причем в топ-5 языков разработки входят такие популярные языки, как Java, Python, C++, PHP и C#. Следующей по степени востребованности группой специалистов являются аналитики и исследователи данных, занявшие второе место, а на третьем находятся product- и project-менеджеры, приводит результаты ТАСС.
Аналитики подчеркивают, что сегодня работодатели в ИТ-сфере все больше ориентируются на практический опыт кандидатов. В этой связи они отдают предпочтение выпускникам и студентам крупных вузов. Рынок труда также показывает признаки перенасыщения выпускниками интернет-курсов, которые зачастую не имеют достаточного практического опыта. В результате, за последние два года заработные платы для junior-специалистов практически не росли, а в ряде случаев наблюдается негативная динамика.
Что касается зарплат, то в общем их предложения в ИТ за год увеличились на 11,9 %. Эта динамика во многом обусловлена возрастающими угрозами в сфере кибербезопасности, что заставляет как государственные компании, так и частный бизнес сосредоточиться на защите информации. В результате, зарплаты в этой области выросли на 12 %. Также стоит отметить, что за последний год количество вакансий для специалистов со знаниями в области нейросетей и машинного обучения увеличилось в три раза.
Наконец, доля вакансий на удаленной основе в сегменте «ИТ, интернет, связь, телекоммуникации» в России составляет около 25-27 %. Согласно имеющимся данным, наиболее активно работу с использованием искусственного интеллекта ведут крупные ИТ- и телекоммуникационные компании, а также банки и сетевые ритейлеры.
Ранее мы узнавали у представителей бизнеса, как обстоит ситуация с кадрами на рынке, где находить специалистов и как проводить вступительное испытание.
