Чтобы достичь устойчивых показателей цифрового развития, каждому региону нужны квалифицированные цифровые кадры. Для обеспечения их регулярного и естественного притока в ключевые сферы городского хозяйства Комитет по информатизации и связи и Минцифры заключили Соглашение о реализации регионального проекта «Кадры для цифровой экономики» в рамках национальной программы «Цифровая экономика». Об этом сообщается на сайте Смольного.
В данном документе устанавливаются плановые показатели для получения государственными служащими и работниками муниципальных учреждений компетенций в сфере цифровой трансформации. Обучение проводится на базе Центра подготовки руководителей цифровой трансформации РАНХиГС.
«Информационные технологии развиваются с впечатляющей скоростью, поэтому нам необходимы компетентные и квалифицированные цифровые кадры во всех ключевых сферах. Одинаково важно, чтобы необходимым объемом навыков обладал как руководящий состав, так и подчиненные», — рассказал вице-губернатор Санкт‑Петербурга Станислав Казарин.
По установленному плану, в этом году обучение должны пройти не меньше 262 человек, а в следующем году — еще, как минимум, 280 человек. Однако, практика показывает, что эти планы в Северной столице перевыполняются. Так, в 2021 году было запланировано обучить 279 государственных служащих, а необходимые компетенции получили 577 человек. Таким образом, план был перевыполнен более чем в два раза.
Основная цель регионального проекта в прошлом году состояла в обеспечении подготовки высококвалифицированных кадров для цифровой экономики, в том числе подготовки компетентных руководителей и команд цифровой трансформации.
Ранее Минцифры сообщило о включении в национальную программу «Цифровая экономика» трех новых федеральных проектов.
