Исследователи выяснили, что большинство работников в возрасте 18-25 лет готовы не только работать, но и постоянно учиться, чтобы повышать свой уровень дохода. Опрос, в котором приняли участие 12 211 исполнителей маркетплейса в возрасте 18-25 лет и 10 821 заказчик старше 26 лет, проведенный YouDo.com, показал, что молодые люди стараются начать работать как можно раньше: 19% респондентов старше 18 лет уже работают официально, 20% совмещают работу и подработку, 34% подрабатывают, совмещая заработок с учебой. Не работают и не подрабатывают 27%.
«Среди топ-5 сфер для подработки у зумеров нет SMM, фото- или видеосъемок как это было раньше. Самыми популярными сферами оказались IT, строительство, культура и искусство, социальное обслуживание граждан, транспорт», – сообщается в исследовании.
При этом, для почти половины опрошенных самое важное в работе – это оплата труда, так ответили 47%. На втором месте – возможность карьерного роста (27%), на третьем – интересные задачи (23%). Меньше всего зумеров интересует коллектив на работе – это важно лишь 3%.
По данным hh.ru, зарплата, которую предлагают работодатели, как правило выше, чем ожидают новички – примерно на 10%. Опрос YouDo.com также показал, что большинство респондентов удовлетворены своим уровнем дохода. Более половины считают зарплату удовлетворительной (57%), не удовлетворены и хотели бы получать больше 34%, полностью довольны оплатой лишь 9%. Больше всего вакансий для начинающих карьеру размещается в Москве, Санкт-Петербурге, в Краснодарском крае, Свердловской области, Татарстане, Челябинской и Нижегородской областях. Оплата труда начинающих специалистов во всех регионах страны сопоставимая: больше всего готовы платить сотрудникам из Москвы, меньше всего — из Красноярского края, при этом разница в предлагаемых зарплатах составляет 15%.
Ранее мы писали о том, сколько начинающих ИТ-специалистов борются за рабочее место.
